社保需要缴几年：社保最低缴几年

社保是指根据国家法律法规规定，由用人单位和个人按月缴纳一定比例的社会保险费，形成的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五项保险的统称。那么，为了能够享受到社保所带来的福利，我们需要缴纳多少年的社保呢？下面本文将为您详细介绍。

一、基本养老保险

基本养老保险是以缴费年限和缴费金额为基础计算发放的，缴费年限越长，领取养老金的金额就越高。根据现行规定，缴满15年社保，则可以享受到基本养老保险待遇，达到法定退休年龄的，能够领取养老金。需要提醒的是，如果您在退休前15年内长期未参加社保或缴费时间不足15年，则可能影响到领取养老金的金额。

二、基本医疗保险

基本医疗保险是为了保障参保人员的基本医疗需求而推出的一种保险制度。根据规定，每年参保期满12个月以上的人员，才能享受到基本医疗保险待遇。而医疗保险是“先付款后报销”的形式，实际上我们是以个人和单位的方式提前缴纳医保费用，然后享受到医疗保险制度下的医疗待遇。所以，建议您尽量在身体状况良好的时候就开始缴纳医保，以便享受到医保的财政补助。

三、失业保险

失业保险是指用人单位和个人按月缴纳失业保险费后形成的制度。根据规定，参保人员在缴纳失业保险费之后，连续缴纳满1年以上，就能够享受到失业保险的支持。而失业保险的待遇是：在规定时间内，享受一定比例的工资的资助，使失业人员有更好的生活保障。

四、工伤保险

工伤保险是指雇主在职工发生工伤、职业病时，为其提供优厚的经济保障及治疗服务。根据规定，只有参保人员在缴费状态下，发生工伤或职业病需要医治时，才能够获得工伤保险的待遇。同时，还需要根据相关的程序进行科学合理地报警、鉴定等手续，才能够享受到工伤保险的待遇。

五、生育保险

生育保险是为了保障女性的生育权益而推出的一种保险制度。根据规定，凡是在生育保险期内的女性均可享受生育补贴。目前，我国的生育保险补贴，主要包括生育津贴、产前检查费用、分娩费用、流产手术费用、节育手术费用等。

总之，缴纳社保的时间越长，所到的待遇就越高。通过本文对社保的介绍，相信大家已经了解忽略社保的严重后果，在向前发展的道路上持续积累奋斗。