离职后多久停社保：办完离职社保多久停

离职是一件常见的事情，但是很多人对于离职后多久停社保并不是很了解，下面来为大家详细介绍离职后多久停社保。

什么是社保？

社保，即社会保险，是指国家为了保障人民基本生活和社会保障的需要，按照法定程序自愿建立，由企业、职工、政府共同参加，共同筹资、共同管理和运行、共同受益的社会保障制度。

社保包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

离职后多久停社保？

离职后，社保并不会立刻停止缴纳，具体停保时间根据不同地区以及具体政策有所不同，一般有两种情况：

一、当月离职也要交社保：有些地区规定，员工本月离职，公司依然要按照员工的工资基数交纳当月社保，直到社保部门做出减免的决定，这个减免通常需要在离职月份之后三个月内进行。

二、次月离职社保停交：大部分地区规定，在员工离职后的次月底起，社保停止缴纳，此时员工就不再具有社保保障。

离职后如何选择社保?

离职后，想选择社保的员工有两种选择：

一、缴纳个人社保：员工可以选择缴纳个人社保，具体缴纳的金额由员工自己决定，这种情况下员工将不再享受公司的社保保障，但是可以保证个人的社保。

二、购买商业保险：员工可以选择购买商业保险，商业保险可以提供更加细致和完善的保障，可以根据员工的需求进行选择。

离职后怎么查询社保缴纳情况？

离职后，如何查询自己的社保缴纳情况呢？一般有以下几种方式：

一、通过社保卡查询：如果员工有社保卡，可以直接在社保卡银行等渠道进行查询。

二、通过社保局官网查询：员工可以通过社保局官网，在个人社保账户中进行查询。

三、到社保部门查询：如果以上两种方式都不方便，可以直接到当地的社保部门进行查询。

总结

离职后多久停社保是一个比较常见的问题，在不同地区的政策有所不同，一般原则是次月底起停止缴纳社保。离职后的员工可以选择缴纳个人社保或者购买商业保险，需要根据自身需要进行选择。

另外，离职后如何查询社保缴纳情况也是比较重要的一点，可以通过社保卡、社保局官网或者到社保部门进行查询。